（五）引进创新团队和急需紧缺人才。
依托宁夏重点产业集聚区、特色优势学科等载体和平台，支持企业、科研机构和高校以需求为导向，以项目为纽带，精准引进一批现代煤化工、现代纺织、先进装备制造、电子信息、新材料、生物医药、葡萄和枸杞产业、现代物流、文化旅游、现代金融等领域急需紧缺专业博士研究生。突出引进优秀科学家、国家科技奖励获得者、“千人计划”专家、重大核心技术掌握者等产业技术领军人才及其团队带成果、带技术、带项目来宁创新创业。实施高层次人才柔性引进行动，通过双向兼职、项目合作、联合攻关、技术入股、委托研发、交叉任职、特聘专家、人才驿站等弹性更强的引才办法，定向精准引进一批学术技术水平高、急需紧缺的高层次人才和创新团队，吸引更多“周末工程师”、“候鸟型专家”来宁开展技术指导、成果转化、战略咨询、人才培养等技术服务。
到2022年，引进重点产业、重点领域急需紧缺人才500人以上，创新型领军人才20人以上，创新团队10个以上。对企事业单位与“双一流大学”在读博士研究生签订预引进协议的，自治区人才专项资金按照每人每年2万元标准连续资助2年—3年；对引进的创新型领军人才，按每人50万元给予所在企业或单位专项经费资助；对引进的创新团队，按研发项目年度投入给予50%的经费支持，最高不超过3000万元。
（六）共建科技园区。
将各类科技园区、经济技术开发区和新经济产业集聚区打造为精准承接外部产业和创新资源转移的重要载体，形成“东部研发＋宁夏转化”的协作模式。吸引东部地区国家自主创新示范区、国家高新技术产业开发区、国家农业科技园区、国家大学科技园等国家级园区，来宁独立建设飞地园区或共建分园。支持科技园区以“整体外包” “特许经营”等形式引入东部地区战略投资者、专业化园区运营商到园区发展。进一步完善和细化跨行政区域经济总量和税收分享、环境总量分担等“飞地”政策，鼓励园区之间开展“共建、共管、共享”全方位合作，建立各具特色的跨区域合作园区或合作联盟。
到2022年，争取在宁夏建设飞地园区或共建分园5个。
三、保障措施
（一）加强组织领导。各地、各有关部门要切实增强责任意识、创新意识、开放意识，把开放创新作为实施创新驱动战略的“推动力”来谋划部署，列入重要议事日程，积极主动谋划、明确任务分工，加强统筹衔接，形成工作合力。“科技支宁”东西部合作协调领导小组负责顶层设计、统筹部署东西部科技合作工作，自治区科技厅负责与国家大院大所及东部地区科技主管部门的沟通协调、组织实施、政策落实等工作。
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