《实施意见》对标八条国家政策、升级八条现有政策、推出七条创新政策，从进一步实行财税支持政策、进一步拓宽投融资渠道、进一步提升产业发展能级、进一步加强人才队伍保障等4个方面，共提出23条政策举措促进人力资源服务产业高质量发展。

　　广东：出台措施推进粤港澳大湾区金融市场双向开放

　　《广东省推动服务贸易高质量发展行动计划（2021—2025年）》日前正式发布。《行动计划》包括加快发展新兴服务贸易、促进传统服务贸易转型升级、完善服务贸易促进体系等4个方面21条具体措施。在提升服务贸易便利化水平方面，《行动计划》提出，推动粤港澳大湾区内的外籍人才流动资质互认，推进区内外籍人才流动政策互通、信息互联，为广东引进外籍高端人才提供签证、停居留及永久居留便利。探索外国人工作居留许可在粤港澳大湾区范围内互认，给予原工作地许可证注销过渡期。此外，《行动计划》还提出推动与港澳之间科研人员往来畅通、财政科研资金跨境使用、科研仪器设备通关便利、大型科学设施和科技资源共用共享。支持在粤港澳大湾区设立外籍人员子女学校，提升对高端外籍专业服务人才的吸引力等。

　　云南：修订10领域专业技术人才职称评价标准

　　近日，云南省多个行业主管部门共同修订自然科学研究、经济、机电工程、电子信息工程、轻纺工程、水利工程、交通工程、快递工程、信息通信工程、地震工程等10个领域专业技术人才职称评价标准。新修订的评价标准充分遵循各专业技术人才职业特点和成长规律，突出了重业绩贡献和市场需求的导向，并针对各专业技术人才职业特点，合理制定了评审范围、学历资历、业绩成果要求，有利于科学客观地评价各领域的专业技术人才。

　　各地人才动态：

　　上海：发布2022年人社任务清单

　　2月10日，上海市政府召开2022年人力资源和社会保障工作视频会议，会议明确了2022年上海市人力资源社会保障工作6个方面的主要安排，发布2022年人社任务清单，任务清单包括全力以赴做好世赛筹办和技能人才队伍建设工作，做好稳就业促就业工作，做好人才吸引、培养和服务保障工作，深化社会保障和收入分配改革，构建劳动关系工作新格局，提升人社管理服务效能6个方面的内容。

　　四川：发布人力资源服务业急需紧缺人才目录

　　近日，《四川省人力资源服务业急需紧缺人才目录》正式公布，对79类岗位发布了预警。其中，对人力资源平台建设专业人员等34类岗位红色预警（极度紧缺），对招聘服务总监等20类岗位橙色预警（非常紧缺），对人力资源培训师等25类岗位黄色预警（相当紧缺）。

　　浙江慈溪：发布首张人才创新创业地图

　　近日，浙江慈溪发布首张人才创新创业地图，地图以市环湾智能经济人才大走廊为地图基础，整合人才数据，实现人才要素“一图通览”；地图导入“智汇慈溪”服务平台，提供本地知名法律、投资、知识产权等服务机构联系方式查询功能为来慈创业创新的人才提供服务指南，助力政策兑现“一键直达”；地图整合人才资源，建成人才库，“按图索骥”推动人才项目“一站变现”。

　　（内容汇编|神州学人人才小组[成员:季昕、杨匀、贾文颖]  资讯来源：中国政府网、新华社、国家自然科学基金委员会官网、上海人社局、中央人民政府驻香港特别行政区联络办公室网站、北京人才工作网、人民资讯、四川人社厅、中国组织人事报、中国组织人事报新闻网）